인재 Pool - 아트
구분
인재풀
마감기한
2025년 09월 30일
직군
인재풀
경력사항
무관
고용형태
정규직
근무지
플린트대한민국 서울특별시 강남구 테헤란로 414

플린트 소개

플린트는 ​최고의 ​완성도를 ​추구하며, 새로운 ​경험과 재미를 극대화하는 게임을 ​만듭니다.

PC와 ​모바일을 넘나드는 ​풍부한 경험을 바탕으로, ​열정 있는 ​동료들과 ​함께 글로벌 ​시장을 ​향해 ​도약하고 끊임없이 도전하고 ​있습니다.

놀라운 ​게임으로 게임을 사랑하는 ​모든 ​이에게 ​즐거움과 감동을 주실 ​분을 기다립니다.


인재 ​Pool ​ 안내

인재 ​Pool 등록해 ​주신 ​지원서는 향후 해당 ​분야의 포지션이 ​오픈될 경우 우선적으로 검토됩니다.

직무 적합성이 확인되는 경우, 개별적으로 연락드려 채용 절차를 안내드립니다.

이외 합 불 안내가 따로 나가지 않는 점 참고 부탁드립니다.


[인재 Pool - 아트] 지원 가능 직무

  • 애니메이터
  • 이펙터
  • 배경 원화가


합류 여정

  • 서류 접수 → 1차 면접 → 2차 면접 → 처우 협의 → 최종 합격

* 기본 채용 프로세스이며, 상황에 따라 전형이 추가되거나 변경될 수 있어요.


지원 방법

  • 채용 홈페이지 온라인 접수


제출 서류

  • 포트폴리오(필수): 지원자님의 능력을 보일 수 있는 문서를 자유롭게 작성하여, PDF 혹은 URL 형식으로 첨부해주세요.


유의사항

  • 인재 Pool에 접수하신 지원서는 검토 후 다른 직무로 제안 드릴 수 있습니다.
  • 채용공고 게시와 인재 Pool 지원서 검토는 동시에 진행되는 경우도 있습니다.
  • 채용 프로세스와 채용 조건 등은 공고에 따라 다를 수 있습니다.
  • 인재 Pool 공고는 합격/불합격 여부를 별도로 안내 드리지 않습니다.


기타

  • 본 공고는 적격자 채용 시 공고가 마감될 수 있습니다.
  • 지원서 및 포트폴리오 기재 내용이 허위로 판명되는 경우, 합격이 취소될 수 있습니다.
  • 장애인 및 국가유공자 등 취업보호대상자는 관계 법령에 따라 우대합니다.


문의

  • 채용 관련 문의사항은 ‘자주 묻는 질문’을 확인해주세요.

자주 묻는 질문 바로가기

*문의 메일 제목: [채용문의] 공고 제목_이름

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인재 Pool - 아트

플린트 소개

플린트는 ​최고의 ​완성도를 ​추구하며, 새로운 ​경험과 재미를 극대화하는 게임을 ​만듭니다.

PC와 ​모바일을 넘나드는 ​풍부한 경험을 바탕으로, ​열정 있는 ​동료들과 ​함께 글로벌 ​시장을 ​향해 ​도약하고 끊임없이 도전하고 ​있습니다.

놀라운 ​게임으로 게임을 사랑하는 ​모든 ​이에게 ​즐거움과 감동을 주실 ​분을 기다립니다.


인재 ​Pool ​ 안내

인재 ​Pool 등록해 ​주신 ​지원서는 향후 해당 ​분야의 포지션이 ​오픈될 경우 우선적으로 검토됩니다.

직무 적합성이 확인되는 경우, 개별적으로 연락드려 채용 절차를 안내드립니다.

이외 합 불 안내가 따로 나가지 않는 점 참고 부탁드립니다.


[인재 Pool - 아트] 지원 가능 직무

  • 애니메이터
  • 이펙터
  • 배경 원화가


합류 여정

  • 서류 접수 → 1차 면접 → 2차 면접 → 처우 협의 → 최종 합격

* 기본 채용 프로세스이며, 상황에 따라 전형이 추가되거나 변경될 수 있어요.


지원 방법

  • 채용 홈페이지 온라인 접수


제출 서류

  • 포트폴리오(필수): 지원자님의 능력을 보일 수 있는 문서를 자유롭게 작성하여, PDF 혹은 URL 형식으로 첨부해주세요.


유의사항

  • 인재 Pool에 접수하신 지원서는 검토 후 다른 직무로 제안 드릴 수 있습니다.
  • 채용공고 게시와 인재 Pool 지원서 검토는 동시에 진행되는 경우도 있습니다.
  • 채용 프로세스와 채용 조건 등은 공고에 따라 다를 수 있습니다.
  • 인재 Pool 공고는 합격/불합격 여부를 별도로 안내 드리지 않습니다.


기타

  • 본 공고는 적격자 채용 시 공고가 마감될 수 있습니다.
  • 지원서 및 포트폴리오 기재 내용이 허위로 판명되는 경우, 합격이 취소될 수 있습니다.
  • 장애인 및 국가유공자 등 취업보호대상자는 관계 법령에 따라 우대합니다.


문의

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